Em um esforço contínuo para elevar os padrões e a eficiência de nossos processos educacionais, os times de Recursos Humanos e Financeiro do Toque de Mãe e Colégio Unicus participaram de uma jornada enriquecedora de quatro dias em São Paulo. Este período foi dedicado a visitar instituições renomadas e estabelecer parcerias estratégicas, visando uma profunda imersão em práticas de organização empresarial, produtividade e cultura de alta performance.
As escolas visitadas, reconhecidas por suas inovações e excelência educacional, incluíram o Colégio Magno, Colégio Mágico de Oz, High Line School, Colégio Cermac e Escola Alef Peretz. Cada uma dessas instituições proporcionou aos nossos colaboradores insights valiosos e exemplos práticos de como aprimorar o ambiente educacional e administrativo.
Durante a visita, Cleide, Regina e André, representantes dos nossos colégios, tiveram a oportunidade de mergulhar em uma série de discussões e workshops focados em temas como estratégias organizacionais e diretrizes para uma gestão mais eficaz. Esta experiência permitiu que eles explorassem novos métodos para fomentar uma cultura de alta performance, alinhada com as necessidades e os objetivos de nossa comunidade escolar.
Acreditamos firmemente que pensar de maneira inovadora e “fora da caixa” não deve ser apenas um slogan, mas uma prática real e constante. É essencial buscar constantemente experiências que possam desafiar o status quo e introduzir melhorias significativas no dia a dia de nossos colaboradores e, por extensão, de nossos alunos.
Com a experiência adquirida nesta viagem, esperamos implementar mudanças que não apenas aprimorem nossos processos internos, mas que também inspirem toda a nossa comunidade a buscar a excelência contínua. Queremos que todos os envolvidos – alunos, pais e funcionários – sejam impactados positivamente por essas novas práticas, garantindo um ambiente que suporte o crescimento pessoal e profissional contínuo.
Ao retornarem, nossas equipes estão mais motivadas do que nunca para aplicar o conhecimento adquirido e continuar a nossa missão de evoluir constantemente, elevando a qualidade da educação e gestão escolar. Estamos comprometidos em transformar cada desafio em uma oportunidade de aprendizado e cada aprendizado em uma etapa rumo ao sucesso.
O futuro é promissor, e com esses novos insights e parcerias, o Toque de Mãe e Colégio Unicus estão prontos para liderar pelo exemplo, mostrando que a transformação no setor educacional começa com a coragem de inovar e a determinação de implementar práticas que façam a diferença real e duradoura.
